lunes, 2 de noviembre de 2009

PRESENTACIÓN




El manual de convivencia de la Institución Educativa Técnico Agropecuaria “Francisco José de Caldas de Silvia Cauca” que aquí presentamos ha sido construido teniendo en cuenta todos los integrantes del proceso educativo, las normas legales vigentes y el contexto interno y externo.

Básicamente se han tenido en cuenta todos los valores y normas de convivencia que posibiliten un ambiente educativo agradable, que permitan una sana convivencia y faciliten un adecuado proceso de aprendizaje y desarrollo integral.

Sólo el respeto, la aceptación y el manejo adecuado de dichos valores podrán hacer culminar con éxito este proceso teniendo en cuenta los distintos deberes, derechos, estímulos, correctivos y pautas de comportamiento para una autonomía responsable incluidas en él.

El presente Manual de Convivencia se fundamenta en la siguiente normatividad: - La Constitución Política de Colombia, Ley 115 de 1.994, Ley 715 de 2.001, Ley 375 de 1.997 (Ley de la Juventud), Ley 1098 de 2.006 (Código de Infancia y Adolescencia, artículos 1°, 13, 15, 42, 43, 44 y 45), Decreto 1860 de 1.994, Decreto 0230 del 2.002, Decreto 1290 de 2.009, Decreto 3055 del 2.002, Decreto 1286 del 2.005. Sentencia T341 de 1.993, Sentencia 002 de 1.992, Sentencia T386 de 1.994, Sentencia T594de 1.992, Sentencia T115 de 1.994, Sentencia T366 de 1.992, Sentencia 037 de 1.995, Sentencia T366 de 1.997, Sentencia 493 de 1.992, Sentencia T1233 de 2.003.

¿QUÉ ES EL MANUAL DE CONVIVENCIA?


El manual de convivencia es el Conjunto de normas pactadas por la Comunidad educativa mediante acuerdos mutuos con el propósito de conseguir una sana convivencia en la Institución Educativa Técnico Agropecuaria “Francisco José de Caldas de Silvia Cauca”.

¿PARA QUÉ SIRVE EL MANUAL DE CONVIVENCIA?




Para que reconozcamos que tenemos derechos y deberes que ayudan a nuestra formación y a una mejor convivencia.
  • Para que sean reconocidos nuestros logros y los de los compañeros, a través de estímulos, como respeto a nosotros mismos y a los demás, tolerancia, responsabilidad, honradez, amor al propio cuerpo y resolución de conflictos propiciando así buenas relaciones entre estudiantes, padres de familia y profesores.
  • Para que practiquemos hábitos de cuidado personal, cuidado del entorno, puntualidad y participación.
  • Para fomentar y vivenciar la paz, la democracia y la convivencia.

 

MOTIVACIÓN



¡Que orgullo pertenecer a nuestra Institución! Aquí la Comunidad Educativa trabaja con amor y alegría buscando crear un lugar donde todos y todas podamos compartir, pensar, sentir, aprender, decidir, y actuar democráticamente.

¡Nos quieren y respetan! Porque somos humanos que necesitamos mucho apoyo y orientación para ser buenas personas, buenos ciudadanos y así contribuir con el desarrollo de la sociedad formando parte activa de ella.

¡Nos valoran porque...! Todos tenemos derechos y deberes; manifestando nuestras inquietudes y con ello participamos activamente en la toma de decisiones porque estamos convencidos que es para nuestro bien y el de toda la comunidad.

VISIÓN



La Institución Educativa Técnico Agropecuaria “Francisco José de Caldas de Silvia Cauca” buscará consolidarse como el eje del desarrollo regional sostenible liderando procesos educativos con proyección empresarial científico y tecnológico con calidad humana reconociendo la riqueza pluricultural y multiétnica, el respeto a la diferencia y a la convivencia pacífica.

MISIÓN



La Institución Educativa Técnico Agropecuaria “Francisco José de Caldas, de Silvia Cauca”, educa en forma integral a las niñas, niños, jóvenes y adultos, en las modalidades académica y agropecuaria para el desempeño útil en su comunidad empleando los mejores instrumentos que nos brinda la Ciencia y la tecnología aplicando pedagogías y metodologías activas, participativas e investigativas buscando potenciar sus capacidades e intereses para la autogestión laboral y el acceso a la educación superior.

CAPÍTULO I DERECHOS Y DEBERES DE LOS ESTUDIANTES




“La educación es un deber social expresado en la Carta Magna; es decir, la educación cumple una doble función. Es un derecho y deber en cuanto que no solamente otorga prerrogativas al individuo, sino que comporta exigencias de cuyo cumplimiento depende en buena parte la subsistencia del derecho, pues quien no se somete a las condiciones para su ejercicio, como sucede con el estudiante que desatiende sus responsabilidades académicas o infringe el régimen que se comprometió a observar, queda sujeto a las consecuencias propias de tales conductas, la pérdida de las materias o la imposición de las sanciones previstas dentro del régimen interno de la institución, lo más grave de las cuales, según la intensidad de la falta consiste en la exclusión del establecimiento educativo” (Corte Constitucional Sentencia T-493, 12 de agosto de 1992).


DERECHO: Es exigir el cumplimiento de todo aquello que la ley o la autoridad establece en nuestro favor; es el conjunto de normas que regula la formación integral e interpersonal de una persona.

El estudiante como miembro de la institución, debe actuar dentro y fuera del establecimiento consecuentemente con su formación personal en función de progreso y bienestar de su comunidad, consciente de que es sujeto de derechos y deberes.

Se entiende por derecho un privilegio o prerrogativa de la cual gozan los seres humanos y son normas de conducta que una sociedad le impone a sus miembros para garantizar el bien común y cuya violación será sancionada.

Artículo 1º. Todo estudiante matriculado en la Institución gozará de los siguientes derechos:

a) Participar en la elaboración del Manual de Convivencia.

b) Ser reconocido en su calidad de persona en proceso de formación.

c) Recibir un trato respetuoso y justo por parte de todos los miembros de la comunidad educativa.

d) Recibir una educación e instrucción que propicie su formación integral acorde con el desarrollo biopsico-Social y de acuerdo con la filosofía y objetivos de la institución.

e) Disfrutar de un ambiente sano, adecuado, confortable, estético, así como de instalaciones apropiadas para las diferentes actividades que se programan tanto dentro como fuera del aula de clase (canchas deportivas, biblioteca, resturante, etc.)

f) Exigir eficiencia, buen nivel académico y pedagógico, diálogo, responsabilidad, puntualidad y respeto por parte de directivos, docentes y administrativos.

g) Conocer con anterioridad los programas de cada asignatura sus contenidos y logros.

h) Participar activamente en el proceso de aprendizaje y en las actividades culturales, sociales, religiosas y deportivas que se programen tanto dentro como fuera de la institución.

i) Participar activamente en el proceso democrático del gobierno escolar.

j) A que se le respete en sus libertades individuales siempre y cuando estas no vayan en contra de la concepción filosófica de la institución y de la comunidad educativa en general.

k) Expresar libremente las opiniones a cualquier miembro de la comunidad educativa, sobre cualquier tema, de manera cortés y dentro del marco de respeto que merece toda opinión ajena.

l) Solicitar, utilizar y recibir adecuadamente dentro de los horarios establecidos los servicios de bienestar estudiantil y académico de que dispone la institución como orientación y consejería, biblioteca, sala de videos, laboratorios, sala de informática y las demás que se ofrezcan.

m) Representar dignamente a la institución en diferentes lugares y eventos en donde se solicite su presencia.

n) Recibir estímulos por destacadas actuaciones académicas, culturales o deportivas.

o) Recibir del plantel un carné que lo acredite como estudiante de él.

p) Ser escuchado, siguiendo el conducto regular, acerca de los asuntos relacionados con su formación.

q) Ser informado periódicamente sobre los criterios de evaluación por cada uno de los docentes en las diferentes asignaturas.

r) Ser representado en la elaboración o modificación del Manual de Convivencia

s) Disfrutar de un ambiente sano, adecuado y armónico, para el desarrollo de las diferentes actividades académicas, deportivas y culturales.

t) Conocer, al inicio del año lectivo, los contenidos, actividades y expectativas de competencia de cada asignatura.

u) Ser atendido oportuna y debidamente en Rectoria, Coordinacion, Secretaría, Pagaduría, Biblioteca, y Restaurante escolar.

v) Recibir colaboración oportuna por la Institución para la atención médica.

w) Ser respetado en su diversidad étnica y cultural.

x) A que se le respete su período de descanso en el horario establecido por la Institución.